不构成伤残的工伤也可获赔。依据《工伤保险条例》，赔偿包括医疗费、停工留薪期工资等。不及时处理，可能影响员工权益，如医疗费无法报销。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或诉讼。可先与单位协商赔偿，协商不成再通过法律途径解决。选择时需考虑效率与成本，协商更快但可能结果不如诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤未伤残也需赔偿。操作：1. 收集医疗证明、工资单等证据；2. 与单位协商，提出合理赔偿要求；3. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼。
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