公司转卖员工怎么办

公司转卖不影响员工工作，员工可继续履职。依据《劳动合同法》，公司转让不影响合同履行，若无违规赔偿情形，则无赔偿或补偿。若公司借此解雇员工，将承担法律责任。
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公司转卖时，员工应继续工作并关注合同变更。若公司运营正常，员工继续履职；若公司变动影响合同，应与新雇主协商合同变更。选择处理方式需根据公司转让后的具体情况决定。
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公司转卖，员工继续工作。1. 若公司运营未受影响，员工继续按原合同履行工作职责。2. 若公司转让导致合同内容变更，如工作地点、职位等，员工应与新雇主协商，签订补充协议或新合同。3. 如公司转让后解散或裁员，员工应了解自身权益，如有必要，可申请劳动仲裁或提起诉讼。